技术工人队伍是支撑中国制造、中国创造的重要力量，对推动经济高质量发展具有重要作用。甘肃省持续构建多元立体的技能人才评价体系，让技能成为劳动者就业增收的“通行证”、成长成才的“登云梯”，越来越多的技能人才在实践中找到定位、发挥专长，既为制造强国建设贡献力量，也实现了自我价值、成就了人生梦想。

龙海文和马兰英是广河县的一对返乡创业夫妻，运营着名为“小牧两口子”的视频号。经过两年发展，这个视频号已成长为当地小有名气的助农品牌。而就在之前，他们还在为农产品销路发愁。

广河县精准把握数字经济发展机遇，创新实施“请进来+走出去”的培育模式，构建“理论+实操+实战”的闭环教学体系，围绕牛羊肉等特色农产品开展针对性电商培训，并参照国家标准建立规范化的职业技能评价体系。培训期间，龙海文夫妇系统学习了短视频拍摄、直播带货技巧和粉丝互动方法，培训结束后通过严格考核，顺利取得职业技能等级证书。

如今，在广河县，像龙海文夫妇这样的电商带头人持续涌现，仓储物流等配套产业蓬勃发展，“培训赋能、评价把关、创业带动、产值跃升” 的全链条发展体系，让“广河模式”成为数字赋能乡村振兴的生动样本。与此同时，在低空经济领域，技能评价同样为劳动者搭建起逐梦的阶梯。甘肃万华职业培训学校的无人机实训场上，赵雪峰正耐心指导学员进行电力巡检模拟操作。

甘肃万华职业培训学校紧扣地域特色和产业发展需求，开设初、中、高三个等级的无人机驾驶员全链条课程，涵盖农业植保、电力巡检等核心应用场景。由经验丰富的教练团队采用“理论+模拟+实景”的教学模式授课。经过系统学习，赵雪峰熟练掌握了航拍、巡检、测绘等核心技能，顺利通过考核，获得多个无人机相关的中级职业技能等级证书。

近年来，甘肃省职业技能鉴定指导中心以经济发展和产业需求为导向，深入推进职业技能等级认定制度，统筹规划全省认定机构备案及职业设置。截至目前，全省共有330家职业技能等级认定机构，覆盖480个职业、776个工种，为技能人才成长搭建了坚实平台。在中国石油兰州石化分公司的生产车间里，焊工首席技师宋满堂正悉心指导一线工人精细化操作，从动作规范到流程细节都一一示范，确保大家准确掌握技术要领。

甘肃省积极贯彻落实国家新“八级工”制度，推动企业健全技能人才评价与激励机制，搭建“纵向能晋升、横向能流动”的成长立交桥。作为甘肃省拔尖领军人才，宋满堂聚焦行业“卡脖子”难题，研发“柔性可拆装导磁装置”等12项国家专利，总结多项行业标杆操作法，累计解决11项集团及企业级生产难题，为企业创效超千万元。

自新“八级工”制度落地以来，全省技能人才队伍建设成效显著，已有166人晋升为特级技师，130人获评首席技师。乡村振兴，关键在人；人才振兴，核心在技。在甘谷县，麻编技艺成为了农村妇女增收的 “致富经”。“陪读妈妈” 王维霞正在编织工坊专注地忙碌着，身旁的姐妹们手法娴熟，神情专注。

甘谷县精准破解麻编非遗产业人才困境，依托校企协同打造 “培训-考核-持证-就业”全链条赋能闭环。培训采用分层教学模式，针对不同基础的学员制定个性化教学方案，从麻线处理、编织技巧到产品设计，进行全方位指导。2025年，甘谷县累计开设15期专项培训班，惠及570名学员，开展4场专项考核，434人成功取证，391人顺利就业。

兰州牛肉拉面，这道承载着甘肃特色的美食，如今通过标准化的技能评价体系，成为了带动就业、赋能创业、联通世界的黄金纽带。在兰州牛肉拉面培训基地，学员何建荣正在反复练习拉面的手法，从和面、醒面到拉制，每一个动作都力求精准。

兰州市以“规范化传承、职业化发展、品牌化输出”为核心，构建全流程技能评价体系，考核聚焦核心实操技能，打破学历资历限制。2025全年，全省已累计开展兰州牛肉拉面制作专项职业能力考核1998人。2025 年海内外新增门店4029家，带动就业超4万人，更推动其成为国家新工种。截至目前，全省已备案专项职业能力考核机构115家，开发考核项目98个，精准覆盖特色产业各环节、劳务输出各领域。2025年，全省累计完成专项职业能力考核2万人次，一大批劳动者通过技能培训与考核，实现了技能增收。

“十四五”以来，甘肃省人社厅锚定“技能成才、技能报国”导向， 构建起覆盖全省、层级分明的多层次职业技能竞赛体系。全省累计举办省级劳动竞赛39项，带动各级工会开展竞赛200余项；举办省级一类竞赛119项、二类竞赛815项、市州及大企业级比赛2677项，吸引超700万人次职工参与。

从求职市场的证书赋能，到企业车间的晋升畅通；从乡村田野的技能增收，到职业赛场的青春绽放，技能人才评价正以多元维度、深层价值，为个人发展赋能，为社会进步聚力。它打破了职业发展的壁垒，彰显了技能劳动的价值，更构建了“人人皆可成才、人人尽展其才”的良好生态。

来源：甘肃广电融媒体中心

编辑：陈思婧

责编：许玲芳

主编：张建兵 张弛

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