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临夏:党旗引领风帆劲 砥砺奋进谱华章

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临夏州第十二次党代会以来,是临夏州历史发展进程中极不平凡的五年。五年来,临夏州广大党员干部在州委、州政府带引领下,高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,真抓实干,笃定前行,脱贫攻坚取得全面胜利、城乡面貌日新月异、民生工程硕果累累、群众幸福指数节节攀升,经济社会各项事业发展结出了累累硕果。

走进临夏市折桥镇,一幅人在画中的秀美乡村之景徐徐展开,折桥镇依托区位优势,大力发展乡村旅游,围绕“党建+”促发展,找准党建工作与经济建设的结合点,截至目前,折桥镇折桥村共有农家乐150余家,解决本镇群众就地就近就业2000多人,每户每年经济收入可达到10--30万元。

临夏市折桥镇折桥村党支部书记 马福荣:我们以“建一个支部,新一项产业,富一方群众, 把支部建在产业链上,把党员聚在产业链上,群众富在产业链上”的发展模式,走出了一条以农家乐产业为主的致富路子,大家过上了幸福的生活。

五年来,临夏州坚持以党支部建设标准化促全面规范,以“四抓两整治”促重点提升,以党建工作信息化促落实落细,着力抓重点、解难点、补短板,全面提升基层党组织的组织力、凝聚力和战斗力。结合乡村换届,全州大力选拔年龄轻、学历高、想干事、能干事、干成事的优秀年轻干部进入乡村领导班子,新一届村党组织书记平均年龄36岁左右,其中大专及以上学历792名、占71.3%,新选配的246名乡镇党政正职中,大学本科及以上学历115名、占46.7%,35岁及以下76名、占30.9%,优秀大学生已成为村干部的主体,乡村两级领导班子也已成为推动临夏各项事业发展的中坚力量。

临夏市委组织部组织室主任 冯金龙:通过开展村“两委”换届,全面推行线上村民知情大会制度,大力实施阵地建设项目,全面落实村干部报酬和村级办公经费逐年增长机制,使农村基层党组织,政治功能和组织功能得到明显增强,组织力、凝聚力和战斗力得到显著提升。

全方位培养、引进、用好人才,为临夏长远发展注入了强劲活力。五年来,临夏州全力实施“人才兴州”战略,激活源头引擎,奋力开创出新时期人才工作新局面。2019年以来,临夏州先后面向全国引进“985”“211”院校本科及以上学历的毕业生和普通高校研究生907名,根据职称、学历等条件每人发放5至28万元标准不等的安家补贴。临夏州农科院作为引才“大户”,坚持以项目培养人才,以人才推动项目的发展思路,通过传帮带、压担子的方式,让专业技术人才在临夏州农业产业结构调整攻坚战这片天地下大有作为。

临夏州农科院粮食作物研究所专业技术人员 陈琦:紧密围绕临夏州七大特色产业发展,提出并参与两项科研项目,我们在今后的工作中,以饱满的热情投入到全州农业产业结构调整的一线中。

临夏州农科院马铃薯研究所专业技术人员 夏正林:我将继续用所学专业知识致力于马铃薯育种脱毒组培工作,为临夏州马铃薯产业发展提供更加优质的马铃薯种薯。

临夏州农科院副院长 赵克旺:我院先后引进硕士以上研究生19名,基层选调农业技术人才20名,招聘本科生6名,目前引进和选调的45名人才全部参与我院农作物育种,食用菌、高原夏菜等设施农业,畜牧中药材等六大科研团队和基地建设工作,这些人才到单位后,累计主持参加完成科研项目10余项,选育出新品种4个,参与建立科研示范基地3处,人才作用发挥效果显著。

五年来,临夏州上下始终狠抓作风建设,一以贯之推动中央八项规定精神落细落小、组织开展“四察四治”、干部作风整治和基层减负行动,同步开展“好家风好家教”宣传活动,监督深化“放管服”改革。形成了上级为下级担当、组织为干部担当、干部为事业担当的良好氛围。

临夏州纪委监委党风政风监督室副主任 杨晓娟:近年来,在州委的安排部署下,州纪委监委坚持把推动落实中央八项规定及其实施细则精神作为作风建设的重要抓手,坚定不移正风肃纪,持而不息纠治“四风”,多措并举倡树新风,广大党员干部的廉洁自律意识不断增强,实事求是,求真务实的好作风蔚然成风,实干担当,干净干事的好风气不断充盈。

党旗飘扬,风帆正劲。在党中央、省委的坚强领导下,临夏州将以党建为引领,抢抓“十四五”发展机遇,全力巩固拓展脱贫攻坚成果,继续保持大建设大发展的强劲势头,走好“创新路”,奏响“奋进曲”,在乡村振兴、产业培育、经济社会各项事业发展中再创佳绩。

临夏台:苟裕光 景璐 徐万鹏 包凯元


来源:临夏台

编辑:岳彦慧

责编:王红岩

主编:张建兵

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