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认定工伤的多种情形

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根据《工伤保险条例》及相关司法解释,认定为工伤的情形主要包括7种法定类型以及3种视同工伤类型。诸如大家熟知的在工作时间和场所内因工作原因受伤的;工作时间前后从事预备性或收尾性工作受伤的;履行工作职责时受暴力等意外伤害的;患职业病的;因工外出期间因工作原因受伤或失踪的,以及上下班途中非本人主责的交通事故导致伤亡的,都可以认定为工伤。此外,大家非常关心的在工作时间和岗位突发疾病48小时内死亡的也可视同工伤。此外,还有一些可以认定为工伤或者不能认定为工伤的特殊情形,需要结合事故具体情况来分析。


来源:甘肃广电融媒体中心

记者:李   涛 龚薇薇

编辑:赵   倩

责编:王学睿

主编:丁守敏

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