推进精准扩面，实现应保尽保

“覆盖全民”是社会保险体系建设的首要任务，金塔县社保中心在巩固现有扩面成果的同时，积极适应城镇化加快发展、人口流动性加速、劳动关系领域发生深刻变化的新形势，以灵活就业人员、新业态从业人员、农民工和个体工商户为重点，更加精准地实施全民参保计划，至3月底，企业职工基本养老保险新增参保47人，失业保险新增参保53人，企业参保稳步增长。认真落实被征地农民参保补贴、特殊困难人群社保代缴等政策，进一步织密扎牢社会保障安全网，推进了社会保险由“制度全覆盖”向“人员全覆盖”转变，全县基本养老保险参保率达到98.5%以上。

加强基金管理，强化风险防控

“安全规范”是党的二十大对社会保障提出的要求，为社会保险高质量发展注入了新元素，是化解社会保险体系建设中重点和难点问题的有力举措。金塔县社保中心积极宣传贯彻《社会保险经办条例》，加快推进社保经办服务标准化规范化，加强跨部门数据共享比对和跨部门业务协同应用，提高基金风险预警能力。加强部级省级平台数据筛查和比对，加大疑点数据核查力度，定期开展内部检查，对全部待遇支出实施稽核全覆盖。至3月底，核查比对疑点数据2批364笔，杜绝了基金的跑冒滴漏，守护好了参保群众的每一分“养老钱”“保命钱”，确保了社会保险体系安全平稳、规范有序运行和健康发展。

确保待遇发放，提高保障水平

确保社会保险待遇按时足额发放，是兜牢民生底线、维护社会和谐稳定的根基，是底线也是红线。金塔县社保中心超前谋划，加强部门协调、强化审核把关，保证各项待遇按时足额发放。至3月底，为4142名企业退休人员发放养老金3621万元，为2028名机关事业单位退休人员发放养老金3838万元，为25385名城乡居民发放养老金1684万元，按时发放率均达到100%。同时，坚持“尽力而为、量力而行”的原则，把保障和改善民生建立在经济和财力的可持续增长基础上，今年继续将城乡居民县级基础养老金提标5元，县级基础养老金达到每人每月75元，实现了县级基础养老金连续8年提标，加中央和省级基础养老金，金塔县居民基础养老金达到每人每月198元，65周岁以上人群达到208元，城乡居民收入稳步增长，社会保障水平不断提升，高质量发展的民生底色越发明亮。

优化服务事项，提升服务效能

社会保险经办工作是贯彻落实党的社保政策的“最后一公里”。金塔县社保中心深入学习领会党的二十大精神，坚持以人民为中心、为人民谋幸福，深入推进“放管服”改革，全面落实“高效办成一件事”，统筹线上线下，强化数字赋能，持续简流程、优环节、压时限，110项社保业务网上办，实现线下办事“只进一扇门”，线上办事“一网通办”，至3月底，网上办结事项6000多件，通过“人社服务直通车”办理参保群众急难愁盼事项23件，为参保群众提供了更加优质便捷高效的服务。群众办事有“多地、多窗、多次”变为“一地、一窗、一次”，促进了社保经办服务从“好”向“更好”转变，从“方便管理”向“方便群众”转变，让参保群众在社保经办过程中感受到了社保温度，有力推动了社会保险工作高质量发展。

来源：金塔社保

编辑：张晋诚

责编：许玲芳

主编：王　娟

声明：本文已注明转载出处，如有侵权请联系我们删除！联系电话：0931-8688154